Klikając "Akceptuję", wyrażają Państwo zgodę na umieszczanie i odczytywanie plików cookie Google Analytics 4 w celu analizy korzystania przez Państwa z naszej strony internetowej i ulepszania naszych usług,
zgodnie z naszymi polityka prywatności. Mogą Państwo zmienić lub wycofać swoją zgodę w dowolnym momencie za pośrednictwem naszych ustawień plików cookie.

Proszę zobaczyć oferty pracy

International Recruiter

  • €2.700 - €2.900
  • Zaltbommel
  • Pełny etat
  • HBO
Proszę aplikować bezpośrednio
Proszę zobaczyć inne oferty pracy
Vind jij het leuk om de juiste mensen aan de juiste functies te koppelen? Zoek je een afwisselende startersfunctie waarin je écht impact kunt maken? Bij Facts and Numbers krijg je de kans om ervaring op te doen als Recruiter en jezelf te ontwikkelen in een dynamische werkomgeving. Je werft kandidaten voor zowel kantoorfuncties als logistieke functies, uit Nederland én het buitenland. Klinkt dit als jouw ideale uitdaging? Lees dan verder!

Co pan zrobi?

Als Recruiter ben je verantwoordelijk voor het volledige 360° recruitmentproces voor logistieke functies zoals orderpickers en reachtruckchauffeurs. Je werkt nauw samen met Job Consultants en afdelingen zoals Back Office, HR en Planning. Daarnaast ondersteun je kandidaten bij administratieve zaken, zodat de onboarding soepel verloopt.

Jouw belangrijkste taken

  • Volledig recruitmentproces (360°): sourcen, screenen, interviewen, adviseren en plaatsen van kandidaten;
  • Voeren van videogesprekken met kandidaten;
  • Op de hoogte blijven van trends en best practices binnen recruitment;
  • Optreden als sparringpartner voor hiring managers;
  • Taken goed kunnen prioriteren;
  • Zelfstandig werken én intensief samenwerken met het team;
  • Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met externe recruitmentpartners en nauwe samenwerking met interne afdelingen

Co Pan przyniesie?

  • We geven sterk de voorkeur aan ervaring in recruitment of logistiek; ervaring in administratie is ook welkom; 
  • Kennis van recruitmenttools en -technieken (zoals social media, jobboards en netwerken) is een plus; 
  • Bij voorkeur een hbo-diploma in HRM, Psychologie, Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting; 
  • Goede beheersing van het Engels (minimaal B2-niveau); 
  • Een tweede vreemde taal naast Engels is een grote pré (bijv. Nederlands, Roemeens, Hongaars, Spaans); 
  • Sterke communicatieve en sociale vaardigheden; 
  • Je kunt goed schakelen in een dynamische omgeving en meerdere wervingsprocessen tegelijk managen. 

Let op: voor deze functie bieden wij geen huisvesting. Daarom zoeken we kandidaten die binnen ongeveer 50 km van Zaltbommel wonen. 

Co Państwu oferujemy?

  • Veel vrijheid om je werk zelf te organiseren en processen te verbeteren; 
  • Gratis toegang tot de bedrijfsfitness; 
  • Gratis fysiotherapie op locatie; 
  • Een mental health support-programma beschikbaar in meerdere talen; 
  • Ruimte om te groeien en jezelf te ontwikkelen (doorgroeien binnen recruitment of richting andere afdelingen); 
  • Een prettig kantoor direct naast de A2, met een fijne werksfeer; 
  • Werken in een 152-urensysteem: eens per 4 weken heb je een volledig doorbetaalde vrije dag; 
  • Salaris tussen €2.700 en €2.900 bruto per maand. 

In deze startersrol krijg je volop kansen om te leren, te groeien en bij te dragen aan het succes van onze organisatie. 

 

Over het Recruitment Team en Facts and Numbers 

Je komt terecht in een hecht recruitmentteam dat zich richt op het aantrekken van de beste mensen voor onze organisatie. We werken samen aan slimme en efficiënte processen, waarbij kwaliteit altijd voorop staat. We helpen elkaar, delen kennis en zorgen ervoor dat recruitment bijdraagt aan groei en stabiliteit. 

Facts and Numbers ondersteunt drie bedrijven: 

  • Stuwarooij – specialist in logistiek en projectmatig werk; 
  • Want 2 Work – uitzendorganisatie met focus op medewerkerstevredenheid; 
  • Certa Rental – expert in huisvesting voor arbeidsmigranten. 

Wij geloven in een open en inclusieve werkomgeving waarin jouw ideeën en input écht tellen. 

 

Enthousiast? Solliciteer nu! 

Jak działa nasz proces aplikacyjny?

Proszę aplikować bezpośrednio
Proszę aplikować bezpośrednio
1
Dane
2
CV i motywacja
3
Podsumowanie
4
Proszę wysłać
5
Ostatnia strona

Proszę aplikować na to stanowisko

To wspaniale, że chce Pan zrobić kolejny krok w swojej karierze. Poniżej prosimy o podanie kilku szczegółów. Pozwoli nam to lepiej Pana/Panią poznać i dowiedzieć się, kogo zatrudniamy.

Powitanie *
Mianowicie: *
Imię *
Nazwisko *
Adres e-mail *
Numer telefonu *
Chcą Państwo dodać CV? *
Proszę przesłać swoje CV tutaj *
Maksymalny rozmiar pliku: 3 MB
Dozwolone formaty to pdf, doc, docx i pages
Link do Państwa profilu LinkedIn *
Chcą Państwo dodać motywacji? *
Proszę wpisać tutaj swoją motywację *
Proszę przesłać swoją motywację tutaj *
Maksymalny rozmiar pliku: 1 MB
Dozwolone formaty to pdf, doc, docx i pages

Podsumowanie Państwa wniosku

Powitanie:

Mianowicie:

Imię:

Nazwisko:

Adres e-mail:

Numer telefonu:

CV lub Linkedin:

Tekst lub plik motywacyjny:

Umowa AVG *